خبرنگاران شرکتهای پیمانکاری مناطق ویژه بایستی طرح طبقه بندی مشاغل را اجرا نمایند
به گزارش دیتاپد، بندرعباس - خبرنگاران - مدیرکل روابط کار و جبران خدمت وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی گفت: بر اساس ماده 48 و 49 قانون کار و مقاوله نامه شماره 100 و ماده 51 قانون کار، شرکت های پیمانکاری در مناطق ویژه مالی و آزاد ملزم به اجرای طرح طبقه بندی مشاغل هستند.
کوروش یزدان عصر پنجشنبه در نشست هم اندیشی با روسای واحدهای کار مناطق ویژه مالی هرمزگان گفت: اجرای طرح طبقه بندی مشاغل با هدف جلوگیری از بهره کشی از نیروی کار، استقرار مناسبات صحیح کارگاه یا بازار کار در زمینه مزد و معین بودن توضیح وظایف و دامنه مسوولیت مشاغل مختلف در کارگاه ٰهای بالای 50 نفر اجرا می گردد.
وی اضافه نمود: شرکتهای خدماتی پشتیبانی تامین نیرو پیمانکاران باید نسبت به تهیه و اجرای طرح طبقه بندی مشاغل منطبق با جدول مزد و دستگاه پیمان دهنده با هر تعداد نیرو اقدام نمایند.
یزدان اظهارداشت: در راستای صیانت از نیروی انسانی و بهره وری نیروی کار، روسای مناطق ویژه باید این موضوع را مد نظر داشته و نسبت به اجرا و نظارت طرح طبقه بندی مشاغل در جهت استیفای حقوق کارگران اهتمام داشته باشند.
در حاشیه این نشست مدیرکل روابط کار و جبران خدمت وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی از واحدهای فعال منطقه ویژه کشتی سازی خلیج فارس بازدید و بر رعایت اصول ایمنی در این کارگاهها تاکید نمود.
منبع: ایرنا